Especialista en servicios HVAC y startups Hybrid - US

Alliance All Trades

Especialista en servicios HVAC y startups

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Coche de empresa
  • Partidos de la empresa
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
Estamos contratando a un Especialista en Servicio y Startups para realizar arranques de sistemas, puesta en marcha, servicio de resolución de problemas y formación a clientes. Trabajarás in situ en nuevas instalaciones y realizarás llamadas de servicio de campo para garantizar que los sistemas HVAC funcionen de forma segura y eficiente.
Responsabilidades clave
  • Realizar arranques y puesta en marcha de equipos para unidades en tejados, sistemas split, enfriadores y controles
  • Solucionar y reparar sistemas HVAC en el terreno; diagnosticar problemas eléctricos, mecánicos y de control
  • Calibrar y verificar secuencias de control, sensores y puntos de ajuste
  • Realizar pruebas funcionales de rendimiento y documentar los resultados
  • Proporcionar formación al cliente y documentación de entrega
  • Coordina con los gestores de proyectos, instaladores y subcontratistas para cerrar los puntos de la lista de pendientes
  • Mantén informes de mantenimiento precisos, seguimiento de piezas y documentación de garantía
  • Sigue los procedimientos de seguridad y representa profesionalmente a la empresa en las instalaciones
Experiencia y cualificaciones preferidas
  • 3+ años de experiencia en servicio de campo, puesta en marcha, puesta en marcha o control (se prefiere HVAC comercial)
  • Se prefiere mucho experiencia con sistemas VRF (flujo variable de refrigerante)
  • Familiaridad con los controles de HVAC, la carga de refrigerante y los sistemas eléctricos
  • Cómodo usando herramientas de diagnóstico (multímetro, manómetros del colector, tablet/ordenador)
  • Sólidas habilidades de resolución de problemas, atención al detalle y comunicación con el cliente
  • Permiso de conducir válido; Capacidad para desplazarse a los sitios de los clientes
  • Se requiere licencia CT S o D

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 30,00 $ - 45,00 $ la hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Associated Builders and Contractors of Connecticut.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar en la Construcción

Avance profesional en un campo en crecimiento
Se estima que el 29% de la fuerza laboral de la construcción se jubilará para 2026. Para 2031, este número empeora ya que se espera que se jubile el 41% de la fuerza laboral actual. Esencialmente, casi la mitad de la fuerza laboral deberá ser reemplazada en poco más de una década. Con la oportunidad de seguir ascendiendo en la industria, no hay límite para lo alto que puede llegar un profesional del oficio. Con experiencia, pericia y pasión, un artesano podría convertirse en ejecutivo, director general o propietario de su propia empresa. En la construcción, lo único que limita el crecimiento de su carrera es su deseo de ascender. (Fuente: byf.org)
Seguridad en el empleo
Con siete de cada 10 trabajos disponibles en los Estados Unidos que requieren menos de un título de cuatro años, el mercado laboral actual está saturado de graduados universitarios. Al seguir una carrera artesanal, se abrirá a más posibilidades y oportunidades. Cuando completa un título técnico, un aprendizaje o un certificado de capacitación artesanal, es altamente comercializable en el mercado laboral. Además, con una brecha de habilidades y la próxima ola de jubilados, habrá una demanda de 1 millón de profesionales artesanales para 2023. Este es un déficit asombroso, pero deja espacio para muchas oportunidades para nuevos artesanos. (Fuente: byf.org)
Ganando potencial
Con una demanda tan alta de profesionales de la artesanía, las empresas están dispuestas a gastar más para obtener las habilidades que necesitan. Para aquellos en la industria de la construcción, esto significa que se les paga salarios más altos que nunca. Cuando se toman en cuenta estos altos salarios, menos deudas y la capacidad de comenzar a ganar un salario como aprendices, los profesionales del oficio están comenzando temprano a ganar suficiente dinero para vivir cómodamente. Cada uno de estos beneficios por sí solo es suficiente para que valga la pena explorar una carrera en la construcción. Pero cuando los miras juntos, es difícil creer que todos puedan tener una sola elección de carrera. (Fuente: byf.org)