Todos los Trabajos
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Responsable de Fabricación Industria de Acristalamiento Easthampton

Responsable de Fabricación Industria de Acristalamiento

Tiempo completo • Easthampton
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
R & R Window Contractors, Inc. es una empresa familiar y es una de las empresas más conocidas de comercios de ventanas, escaparates, murallas cortinas y paneles en Nueva Inglaterra.  Desde nuestra sede en Easthampton, MA, hemos realizado trabajos sobresalientes para una variedad de proyectos comerciales públicos y privados en toda Nueva Inglaterra durante más de 40 años. Nuestra empresa es ideal para personas que buscan marcar la diferencia como individuos y como equipo, o que desean trasladarse desde un entorno corporativo más amplio; En el que pueden ser solo un número para un entorno familiar más pequeño y cercano.

Únete a nuestro equipo:  No solo buscamos un supervisor de planta; Buscamos un líder táctico que cubra la brecha entre nuestra mesa de draft y el campo.    El Responsable de Fabricación es el "Controlador de Tráfico Aéreo" de nuestro taller.  Supervisarás el flujo de proyectos, desde los planos del taller hasta los productos listos para su instalación en la obra.  Serás la persona de referencia para el equipo de taller, socio de nuestros Jefes de Proyecto y el guardián de nuestros estándares de calidad.  Como Responsable de Fabricación, tendrás una relación de "entrenador-jugador" con los fabricantes del taller. Este es un puesto para alguien que ama la lógica de un horario perfecto pero que no tiene miedo de subirse a una sierra o construir una plantilla personalizada cuando el equipo necesita una mano extra.

Descripción del puesto - Cómo es un día típico:
  • El inicio de la mañana - Llega temprano para colocar el tablero.  Revisarás los últimos dibujos, revisarás los correos electrónicos para ver actualizaciones de campo y asignarás a la tripulación a sus estaciones en cuanto entren
  • El Puente Técnico  Revisarás planos de taller a tamaño real, detectando errores dimensionales antes de que lleguen al CNC, la sierra o el freno.  Crea o ayuda a generar listas de cortes cuando sea necesario.
  • Resolución de problemas   Cuando llega un nuevo material como el aluminio, eres tú quien diseña la plantilla y enseña al equipo el "qué" y el "por qué" del nuevo proceso.  Solucionarás problemas de fabricación y crearás soluciones de diseño utilizando el equipo existente del taller.
  • Lógica de flujo de trabajo Gestionarás el "baile" entre el CNC, la zona de sierras, el departamento de puertas y envío/recepción para asegurarte de que ningún trabajo se encuentre con cuello de botella.
  • Control de calidad y estándares de tienda  Mantendrás los estándares de calidad de fabricación mediante una supervisión continua del trabajo en curso.
  •  El reinicio de la tarde Mientras el suelo se asienta, te preparas para mañana: organizar materiales, hacer seguimiento de los costes y coordinar con los gestores de proyectos sobre los próximos plazos.
Cualificaciones: lo que esperamos que aportes a la mesa.
  • Experiencia: 5-10 años en fabricación (se prefieren acristalamiento, metal o carpintería arquitectónica).
  • El "Ojo" Una habilidad experta para leer planos de tienda y detectar una discrepancia de un vistazo.
  • Liderazgo , 10 años o más de experiencia gestionando equipos y un don para entrenar a fabricantes con menos experiencia.
  • Expertos en tecnología  Aptitud mecánica para equipos de taller y capacidad para registrar horas y materiales digitalmente.  Experiencia con Microsoft 360 y sus aplicaciones (Outlook, Word, Excel)
  • Fiabilidad Un compromiso con la salida a las 7:00 de la mañana y la determinación necesaria para quedarse hasta tarde cuando fuera necesario. También la capacidad de prosperar en un entorno de proyectos acelerado y ajustado.
R & R Window Contractors, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, dedicado a la búsqueda de una fuerza laboral diversa e inclusiva. EEO/AAP
Compensación: 80.000,00 $ - 100,000,00 $ al año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Associated Builders and Contractors of Connecticut.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar en la construcción

Avance profesional en un campo en crecimiento
Se estima que el 29% de la fuerza laboral de la construcción se jubilará para el 2026. Para el 2031, este número empeorará ya que se espera que se jubile el 41% de la fuerza laboral actual. Esencialmente, casi la mitad de la fuerza laboral deberá ser reemplazada en poco más de una década. Con la oportunidad de seguir ascendiendo en la industria, no hay límite para lo alto que puede llegar un profesional de la artesanía. Con experiencia, conocimientos y pasión, un artesano podría convertirse en ejecutivo, director ejecutivo o propietario de su propia empresa. En la construcción, lo único que limita el crecimiento de su carrera es su deseo de ascender. (Fuente: byf.org)
Seguridad en el empleo
Con siete de cada 10 trabajos disponibles en los Estados Unidos que requieren menos de un título de cuatro años, el mercado laboral actual está sobresaturado con graduados universitarios. Al seguir una carrera artesanal, se abrirá a más posibilidades y oportunidades. Cuando obtiene un título técnico, un aprendizaje o un certificado de formación artesanal, es altamente comercializable en el mercado laboral. Además, con una brecha de habilidades y la próxima ola de jubilados, habrá una demanda de 1 millón de profesionales de la artesanía para 2023. Este es un déficit asombroso, pero deja espacio para muchas oportunidades para nuevos artesanos. (Fuente: byf.org)
Ganando potencial
Con una demanda tan alta de profesionales de la artesanía, las empresas están dispuestas a gastar más para obtener las habilidades que necesitan. Para aquellos en la industria de la construcción, esto significa que se les pagan salarios más altos que nunca. Cuando se toman en cuenta estos altos salarios, menos deudas y la capacidad de comenzar a ganar un salario como aprendiz, los profesionales de la artesanía están comenzando temprano a ganar suficiente dinero para vivir cómodamente. Cada uno de estos beneficios por sí solo es suficiente para hacer que valga la pena explorar una carrera en la construcción. Pero cuando los miras juntos, es difícil creer que todos puedan elegir una sola carrera. (Fuente: byf.org)