Richards Corporation
Estimador de plomo
Tiempo completo • Terryville
Richards Corporation es un contratista general galardonado con sede en Terryville, CT, actualmente operado por la segunda y tercera generación de miembros de la familia. Establecido en 1967 sobre tres principios básicos: honestidad, integridad y trabajo duro. Desde entonces, Richards ha utilizado estos principios como la base de nuestro éxito. Entre otras aprobaciones, Associated Building Contractors of America (ABC) votó recientemente a Richards entre los 75 mejores contratistas generales y los 200 mejores trabajadores de Estados Unidos, y también consideró a Richards un contratista de calidad acreditado (AQC), un honor designado a los 2 mejores % de contratistas en el país. Richards Corporation, un empleador que ofrece igualdad de oportunidades con aproximadamente 150 hombres y mujeres en todo Connecticut en nuestro equipo, el trabajo geográfico de Richards abarca todo Connecticut, Massachusetts y Nueva York, y tiene licencia para trabajar en Carolina del Norte.
Richards Corporation tiene una vacante inmediata para un Estimador principal/Gerente de preconstrucción de Proyectos de construcción en nuestra oficina de Terryville, CT. Los proyectos incluirán diversos proyectos de construcción, en los sectores público y privado con todos los métodos de entrega del proyecto, incluidos los contratos de suma global y de administración de la construcción. Nuestro trabajo cubre una amplia gama de clientes de alto perfil en la industria manufacturera/aeroespacial, defensa gubernamental, atención médica, farmacéutica y fabricación médica.
Responsabilidades:
- Administre múltiples RFP para múltiples clientes públicos y privados.
- Utilice el software HCSS, Heavybid y Heavyjob para generar estimaciones.
- Gestionar el proceso de propuesta desde la concepción hasta la presentación.
- Leer y comprender las instrucciones, los planes, las especificaciones, las propuestas y los contratos de las ofertas de trabajo.
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes, subcontratistas y proveedores.
- Analice estimaciones de subcontratistas y proveedores para revisar la precisión y negociar precios favorables.
- Representar a Richards Corporation en las reuniones previas a la oferta.
- Solicitar precios de materiales y subcontratistas, específicos para cada proyecto. Revise todos los precios entrantes para verificar su precisión y exhaustividad. Mantener relaciones con nuestros socios subcontratistas y proveedores clave.
- Despegue y cotice con precisión el trabajo realizado por sí mismo: trabajo en el sitio, alcances de oficios generales y concretos.
- Comprender los requisitos únicos de cada uno de nuestros clientes y proponer los proyectos en consecuencia.
- ·Preparar cronogramas generales del proyecto en Primavera o Microsoft Project según lo requiera el proyecto.
- Trabaje en un entorno de equipo dinámico para hacer la transición de los proyectos adjudicados al personal de operaciones y contabilidad sin inconvenientes.
- Revise los costos estimados frente a los reales a lo largo del ciclo de vida del proyecto y adáptelos.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 5 años como estimador de tipos de proyectos similares.
- Excelente atención al detalle.
- Fuertes habilidades de comunicación y habilidades de liderazgo.
- Flexible, bien organizado, orientado a los detalles y con habilidades multitarea.
- Se requiere experiencia con MS Office/Excel/Word/Outlook, Primavera o MS Project.
- Debe poder aprender el software HeavyBid y HeavyJob.
Richards Corporation es un empleador de acción afirmativa/igualdad de oportunidades
Si está buscando una carrera que ofrezca flexibilidad, estabilidad laboral, una fuerte compensación y más, ¡ha venido al lugar correcto! ¡La industria te necesita!
Associated Builders and Contractors of Connecticut (CT ABC) es una asociación comercial de la industria de la construcción que representa a los contratistas de Merit Shop en Connecticut. Como Capítulo de ABC National, nuestra membresía de más de 200 miembros tiene una voz efectiva en el sistema político a nivel local, estatal y federal. En todo el país, ABC representa a más de 21.000 miembros en más de 65 capítulos. Basados en la filosofía de merit shop, ayudamos a nuestros miembros a desarrollar personas, ganar trabajo y entregar trabajo de manera segura, ética y rentable para el mejoramiento de las comunidades en las que trabajan.
Merit Shop es libre empresa: la creencia de que todos los contratos de construcción deben adjudicarse al licitador calificado y responsable más bajo en función del mérito, independientemente de la afiliación laboral de la empresa. Somos una organización de membresía voluntaria que trabaja para apoyar y hacer avanzar a toda la industria de la construcción. Nuestra membresía es diversa; que van desde algunas de las firmas más grandes y establecidas de Connecticut hasta firmas más jóvenes que acaban de ingresar al mercado de la construcción pública y comercial. La membresía también consta de proveedores y miembros asociados que trabajan codo a codo con nuestros contratistas para hacer avanzar la industria.
¿Es una carrera en la industria de la construcción para usted? ¡Trabajar con una firma miembro de Constructores y Contratistas Asociados de Connecticut es una gran elección profesional! Hay muchos puestos excelentes, listos para que personas motivados como usted los ocupen.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre empleo en este franquiciado deben dirigirse directamente a la ubicación de la franquicia y no a los Constructores y Contratistas Asociados de Connecticut.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se estima que el 29% de la fuerza laboral de la construcción se jubilará para el 2026. Para el 2031, este número empeorará ya que se espera que se jubile el 41% de la fuerza laboral actual. Esencialmente, casi la mitad de la fuerza laboral deberá ser reemplazada en poco más de una década. Con la oportunidad de seguir ascendiendo en la industria, no hay límite para lo alto que puede llegar un profesional de la artesanía. Con experiencia, conocimientos y pasión, un artesano podría convertirse en ejecutivo, director ejecutivo o propietario de su propia empresa. En la construcción, lo único que limita el crecimiento de su carrera es su deseo de ascender. (Fuente: byf.org)
Seguridad en el empleo
Con siete de cada 10 trabajos disponibles en los Estados Unidos que requieren menos de un título de cuatro años, el mercado laboral actual está sobresaturado con graduados universitarios. Al seguir una carrera artesanal, se abrirá a más posibilidades y oportunidades. Cuando obtiene un título técnico, un aprendizaje o un certificado de formación artesanal, es altamente comercializable en el mercado laboral. Además, con una brecha de habilidades y una próxima ola de jubilados, habrá una demanda de 1 millón de profesionales de la artesanía para el 2023. Este es un déficit asombroso, pero deja espacio para muchas oportunidades para los nuevos artesanos. (Fuente: byf.org)
Ganando potencial
Con una demanda tan alta de profesionales de la artesanía, las empresas están dispuestas a gastar más para obtener las habilidades que necesitan. Para aquellos en la industria de la construcción, esto significa que se les pagan salarios más altos que nunca. Cuando se tienen en cuenta estos altos salarios, menos deudas y la capacidad de comenzar a ganar un salario como aprendiz, los profesionales de la artesanía están comenzando temprano a ganar suficiente dinero para vivir cómodamente. Cada uno de estos beneficios por sí solo es suficiente para hacer que valga la pena explorar una carrera en la construcción. Pero cuando los miras juntos, es difícil creer que todos puedan elegir una sola carrera. (Fuente: byf.org)